通知公告

关于做好2015年选送优秀中青年干部攻读硕士、博士学位工作的通知

来源:公务员考核培训处    发布日期:2014-05-26     作者:宁波市人力资源和社会保障局     阅读次数:
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关于做好2015年选送优秀中青年干部

攻读硕士、博士学位工作的通知

 

各县(市)区委组织部人社局、财政局,“四区一岛”管委会组织、人社、财政部门,市直各单位:

按照我市实施政府“六个加快”战略和实现“两个基本”、建设“四好示范区”战略目标要求,围绕“五水共治”、“双驱动四治理”和“经济社会转型发展三年行动计划”等决策部署,加快打造一支与我市经济社会发展相适应的高素质人才队伍,根据《宁波市“十二五”人才发展规划》、《2014年宁波市干部教育培训工作要点》相关要求,经研究,决定2015年继续选送一批优秀中青年干部到国内重点高校、科研院所攻读硕士、博士学位。现将有关事项通知如下:

一、选送范围、对象及基本条件

1.选送范围、对象:市直机关副主任科员以上、各县(市)区机关工作3年以上优秀干部,企事业单位具有中级以上职称或3年以上工作经历的专业技术人员。其中省“151人才工程”、市“领军拔尖人才培养工程”、市“十二五”期间紧缺急需专门人才”培养人选和具有创新成果的专业技术骨干优先考虑。已参加政府选送培养项目且享受财政补助的人员,不再列入选送范围。

2.选送对象的基本条件:(1)拥护党的基本路线和基本纲领,愿为宁波社会发展和经济建设服务,品德良好、遵纪守法;(2)具有扎实的理论基础和专业知识、较强的管理水平或科研能力,且所选专业应当与工作岗位相关,有培养前途;(3)年龄一般不超过45周岁,身体健康;(4)攻读硕士学位者应为国民教育序列本科毕业,攻读博士学位者应具有硕士学位并有3年以上工作经历;(5)有较好的英语基础;(6)符合报考专业的招生条件。

二、选送培养方向和专业重点

选送培养方向:围绕强化创新驱动、打造国际强港、构筑现代都市、推进产业升级、创建智慧城市、建设生态文明、提升生活品质等重点领域,以农业、教育、卫生、环保、城建、交通、司法、综合管理、社会管理等部门提升政府公共服务水平为重点,以及“4+4+4”产业、海洋经济产业、现代服务业和“电商换市”战略部署等重点产业领域,属我市人才指数中紧缺度排名前列的专业将优先安排。

三、选送培养人数

2015年市直计划选送100名,市直选送培养程序(见附件1)。各县(市)区和国家高新区、保税区、东钱湖旅游度假区、杭州湾新区、大榭开发区可结合当地实际,确定优秀中青年干部的选送范围及人数。

四、选送培养形式

1.被选送人员以委托培养形式,在国家“211工程”重点大学、国家“985工程”重点大学及与宁波市紧缺急需专门专业相匹配的特色专业高校、科研院所脱产学习2-3年,也可以在职的形式参加有关高校研究生院宁波教学点(见附件2)学习。

2.被选送人员在学校正式录取前,须与市或县(市)区人社局签订委托培养协议。

3.被选送人员在校学习期间不转户口、工资关系和人事档案,不影响工资晋级和职称评审,完成学习任务后仍回原单位工作。

五、有关经费

学习期间的经费采用以单位为主、财政部分资助、本人适当承担的办法解决。学费由各级财政补助,其中市属机关、企事业单位选送人员由市财政在预算安排的专项资金中予以补助(最高不超过6万元/人),各县(市)区选送人员由当地财政补助;工资及生活性福利由原单位负责;考前培训费、考务费及其它费用的解决办法由所在单位与选送人员协商决定。

六、选送办法

选送工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,采取个人自愿报名、组织推荐与审核考核相结合的方法进行。

市属机关事业单位申请人由市直各部门根据各单位推荐情况,结合本部门的重点学科、专业以及产业项目进行筛选和综合平衡,按推荐名额分配参考表(附件3),确定推荐人选,并填写好《优秀中青年干部赴国内重点高校、科研院所攻读硕士、博士学位申报表》(附件4),5月30日前报市人才培训中心。

市属企业申请人先填写《优秀中青年干部赴国内重点高校、科研院所攻读硕士、博士学位申报表》,由申请人所在单位签署推荐意见后,于5月30日前报市人才培训中心。

各县(市)区由当地组织、人社部门按照本通知要求,结合本地区实际自行决定实施方案,并于66日前将选送名单报市人社局公务员考核培训处。

市人社局公务员考核培训处   联系人:马一平

联系电话:87186291    邮箱:khpx@zjnb.lss.gov.cn

市人才培训中心      联系电话(传真):87117241

地址:宁波市兴宁东路228号人力资源大厦A308

 

 

附件:1.市直选送培养程序

2.在职硕士研究生宁波教学点一览表

3.推荐名额分配参考表

4.优秀中青年人才赴国内重点高校、科研院所攻读硕士、博士学位申报表

 

 

 

中共宁波市委组织部       宁波市人力资源和社会保障局

 

 

宁  波  市  财  政  局

甬人社发〔2014]114.tif
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