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关于举办2018年宁波市人力资源服务机构中层管理岗位能力提升培训班的通知
  • 来源:培训中心
  • 发布时间:2018-03-26 15:50
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  • 阅读次数:
  • 各区县(市)人力社保局、“四区一岛”管委会人力社保部门,宁波人力资源服务行业协会,各相关企业:

        根据《宁波市人民政府办公厅关于加快发展人力资源服务业的实施意见》(甬政办发〔2016〕13号)和2018年宁波市发展人力资源服务业工作实施方案,定于5月15日至18日举办2018年宁波市人力资源服务机构中层管理岗位能力提升培训班。现将有关事项通知如下:

    • 时间

      2018年5月15日至18日,共4天。

    • 地点

      宁波市镇海九龙山庄(镇海党校)/国家人防教育培训宁波基地。

      三、举办单位

      主办单位:宁波市人力资源和社会保障局。

      承办单位:宁波弗瑞德慧炬教育科技有限公司。

      四、培训对象及人数

      (一)培训对象:宁波市人力资源服务机构中层管理人员(含不设中层岗位机构的业务主管、每家机构参加人数不超过2人);各地人力社保部门负责人力资源服务业的相关人员。培训对象仅限于未参加过2017年宁波市人力资源服务机构中层管理岗位能力提升培训班人员。

      (二)人数:100人。

      五、培训内容

      (一)宁波人力资源服务行业发展趋势及政策解读;

      (二)新经济与人力资源服务行业融合发展;

      (三)领导者的统驭能力;

      (四)领袖震撼力演讲与沟通能力;

      (五)优秀机构相关人员经验分享。

      六、培训费用

      本次培训由宁波市人力资源和社会保障局资助。学员培训、教材、食宿费用全免,交通自理。

    • 注意事项

      (一)请拟参训人员于4月26日前将报名表(附件1)发送至培训承办单位,联系人:戚敏军,电话:13566629207,传真87229106 ,邮箱:Fredgs@163.com ,因名额有限,参训名单按报名先后顺序经市人社局审核确定后,以承办单位通知为准。对通过审核无故不参加培训者,自2019年起,取消所在单位今后3年该班次培训名额。

      (二)培训结束考试合格者颁发结业证书,该结业证书将作为诚信机构、“双十佳”机构及星级机构等行业评选的重要依据。

      (三)请各地人力社保部门、人力资源服务行业协会协助做好宣传、发动工作,通知本地、本行业符合条件的企业积极报名参加培训。

       

      附件:1.参训人员报名表

      2.课程计划安排

      3.培训师资及内容介绍

      4.九龙山庄(镇海党校)/镇海国家人防教育培训基地行车路线图

       

                                 宁波市人力资源和社会保障局

                                   2018年3月23日

       

      附件1

      参训人员报名表

    • 单位名称(盖章)

      姓名

      职务

      学历

      联系方式

       

      附件2

      课程计划安排

      行程安排

      课程设置

      师资安排

      第一天

      上午

      09:30-09:45

      开班动员会

      09:45-11:30

      宁波人力资源服务行业发展趋势及政策解读

      人社局

      相关人员

      下午

      13:00-17:00

      新经济与人力资源服务行业融合发展

      熊伟

      第二天

      上午

      09:00-12:00

      领导者的统驭能力

      张正华

      下午

      13:00-17:00

      领导者的统驭能力

      张正华

      第三天

      上午

      09:00-12:00

      领袖震撼力演讲与沟通能力

      曹茜

      下午

      13:00-17:00

      领袖震撼力演讲与沟通能力

      曹茜

      第四天

      上午

      09:00-10:00

      行业经验分享与交流

      优秀企业

      相关人员

      下午

      13:00-16:00

      培训总结、结业

       

      附件3

      培训师资及内容介绍

      一、师资介绍

      (一)《新经济与人力资源服务行业融合发展

      授课人:熊伟,中国500强企业副总裁、上市公司总经理。大型集团公司人力资源总监、管理学院院、北京大学、清华大学、南昌大学客座教授、江西创业大学总裁班特约讲师、北大纵横管理咨询合伙人、高级企业管理咨询顾问及项目总监。历任正邦科技股份有限公司(股票代码002157)人力资源总经理、正邦集团管理学院执行院长、正邦集团养殖事业部副总经理、集团党委委员、集团副总裁、总裁助理等。

      (二)《领导者的统驭能力》

      授课人:张正华,著名人力资源管理专家、中国人民大学硕士研究生、资深管理培训咨询专家、清华大学总裁班特聘教授、全国多家咨询公司特聘咨询顾问、多家培训与教育机构的长期特聘讲师;张老师历任华为大学负责人,三一重工集团公司培训部长、招聘部长、管理研究部长、宣传文化部长、人力资源总监等管理职务,帮助三一重工建立了三一大学。

      (三)《领袖震撼力演讲与沟通能力》

      授课人:曹茜,亚太经合组织会议(APEC)官方志愿者首席培训师、外交部培训中心特聘魅力演说专家、曾任北汽福田汽车股份有限公司高级经理、曾任中国航空工业集团公司培训经理、卡耐基表达力核心讲师、三星大华区总裁演讲及产品发布会一对一辅导专家、清华、北师大、首经贸、北航等高校总裁班特约讲师;曹老师在福田汽车(大型国企)工作5年,中航工业(中央管理的国有特大型企业、首家进入世界500强的中国军工企业)工作2年,卡耐基口才培训中心工作4年。老师长期担任数十家知名企业(三星、中国移动等)发布会、方案呈现、汇报沟通、演讲比赛及路演等商务场景指导与核审工作,从心理学角度透析表达本质,提出“一口一心”模型,并发展出一系列极具实操性、见效快的表达训练体系和工具。

      二、授课主要内容

      第一部分:开班动员会

      第二部分:宁波人力资源服务行业发展趋势及政策解读

      1.宁波人力资源服务行业现状分析

      2.人力资源服务行业的机遇和未来的挑战

      3.政策导向与解读

      第三部分:新经济与人力资源服务行业融合发展

      1.新经济时代的人力资源服务行业变化趋势

      2.人力资源服务业的发展趋势与模式创新

      3.强化自身——人力资源服务机构的营销变革

      4.人力资源服务机构的核心能力打造

      第四部分:领导者的统驭能力

      1.领导者的自我管理-自立立人

      2.领导者的团队管理-知人善用

      3.领导者的影响力――领导艺术

      4.领导者成功的关键-战略在于执行

      第五部分:领袖震撼力演讲与沟通能力

      1.以受众为中心明确主题

      2.汇报表达开场设计——引发听众兴趣(企业实际案例解析)

      3.汇报表达主体设计——呈现构思“四步”法(企业实

      4.具有感召力的结尾设计——“黄金三句”结尾法

      5.数据与故事结合

      6.表达中的六种内在武器

      7.表达的一种外在武器

      8.生动展现的九大力量

      9.诚信且有技巧地回答决策者提问

       

      附件4

      九龙山庄(镇海党校)/

      国家人防教育培训基地行车路线图

      九龙山庄(国家人防教育培训基地)

      1.海曙、江北方向:

      走育才路—康庄路—骆费路-九龙大道-国家人防教育培训宁波基地(九龙山庄滑草坪旁)

      2.江东方向:

      从常洪隧道直行,沿世纪大道直行,在庒市这里也不要进入329国道,还是世纪大道直行,一直到镇海大道(或镇骆路)左转直行,与329国道交叉口还是直行到九龙大道右转

      3.北仑象山、余姚方向:

      走宁波绕城高速,往镇海九龙湖出口下直行九龙湖大道到国家人防教育培训宁波基地(九龙山庄滑草坪旁)

      4.慈溪方向:

      走329国道,往龙山方向开,过了龙山后路上有指示标指示往九龙湖方向开,会看到九龙山庄指示牌,然后找到国家人防教育培训宁波基地(九龙山庄滑草坪旁)