|
为强化企业诚信守法、合规用工意识,进一步规范人力资源服务市场秩序,近日,宁波市劳动保障监察执法服务中心牵头组织召开全市人力资源行业合规经营座谈会,对欠薪线索量大和投诉举报频发的人力资源企业进行集中约谈和政策指导,近30家企业负责人参加会议。
会上,监察中心、人才开发和市场处、社保中心有关负责人围绕人力资源服务行业劳动用工、规范经营、社保参保等内容开展政策解读和指导服务,对欠薪高发企业指出问题、剖析根源,督促企业对工资发放、社会保险登记办理等情况进行自查自纠。与会企业就人力资源服务工作进行了交流发言,并对合规经营作出承诺。
下一步,市监察中心还将结合清理整顿人力资源市场秩序专项行动,联合市场监管等部门对约谈企业进行“回头看”,进一步加强人力资源市场监管,规范人力资源市场用工秩序,为企业用工、劳动者求职就业创造良好环境。