4月19日上午，市人事考试院党支部召开会议，学习传达关于开展党纪学习教育的会议文件精神，安排部署党纪学习教育及年度党建工作。市人事考试院院长、支部书记陈雷红主持会议。

会议传达学习了党中央和浙江省委、宁波市委关于开展党纪学习教育的有关会议精神，以及局党组关于开展党纪学习教育的有关部署，集体学习了《中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制办公室、中央纪委办公厅公开通报3起整治形式主义为基层减负典型问题》，并对考院关于开展党纪学习教育工作实施方案以及年度党建工作要点作了部署。

会议指出，开展党纪学习教育是党中央作出的重大决策部署，是加强党的纪律建设、推进全面从严治党向纵深发展的重要举措。考院党员干部要站在全局和战略的高度，迅速把思想和行动统一到党中央决策部署上，以高度的政治自觉和行动自觉组织开展好考院党纪学习教育。

会议强调，全体党员干部要提高站位，深刻认识党纪学习教育的重大意义。要明确目标任务，准确把握开展党纪学习教育的重点内容，采取逐章逐条学、联系实际学、多法并用结合的方法，坚持学懂弄通。要紧盯重要节点，新提拔、年轻干部等重点岗位，结合人事考试工作人员“警示教育月”、“清廉进考场”等活动开展形式多样的学习教育。要坚持以严实作风贯穿党纪学习教育始终，切实提高学习教育实效，要抓实每个步骤，坚决防止“低级红”“高级黑”，力戒形式主义，做到真学真信真用，把严的基调贯穿始终。要把党纪学习教育融入日常，抓在经常，与巩固拓展主题教育、抓好“奋进的人社”作风淬炼行动、巡察反馈问题整改结合起来，与贯彻中央和市委重大决策部署、完成本单位工作紧密结合起来，防止“两张皮”，把学习成果转化为攻坚克难、干事创业的强大动力。