“岗位多、机会足、诚意满。”2月15日上午，“奔甬而来·职达北仑”2025年北仑区（开发区）春季大型招聘会暨新春万企引才月启动仪式在北仑体艺中心举行。

来自全区的160多家企业线上线下共同发力，推出了覆盖外来务工人员、高校毕业生、退役军人和残疾人等不同群体的近千个优质岗位、4000多人的用工需求。招聘会还采用了“乐小帮”机器人导聘、数字化线上面试等技术，为广大求职者和企业之间搭起了一座双向奔赴的“就业桥”。

招聘会现场设立了制造业、服务业、新质生产力等七大专区，并同步设立“促消费”专区，可现场享受国补政策，并发放北仑区的跨年迎新政府补贴消费券，金额15-450元不等，可在区内重点商圈使用，为到场求职者带来诚意满满的消费福利。

活动一开始，各个摊位前就吸引了不少求职者，不到1个小时，参与人数就已超过了2000人次。胡轶轩是北仑的一名应届毕业生，一大早他就已经在3家企业咨询了相关岗位。“我主要还是想找机械制造方面的工作，对企业能够给到的薪资待遇和福利还是非常满意的，刚毕业也想在工作中不断提高自己的能力。”胡轶轩说，他对自己的求职预期很乐观，今天参加招聘会的企业都很好，接下来他会认真准备面试邀约。

中哲高分子新材料有限公司位于霞浦街道临港新材料产业园内，此次企业带来了8个岗位18人的用工需求，其中研发工程师岗的薪资开到32k-65k每月，综合年薪最高可达78万元。“石化行业的薪资在北仑、在宁波都是很占优势的，我们希望通过各种渠道找到合适的人选，同时也为北仑引进更多的人才”，企业招聘专员胡文诗告诉记者。

根据现场实时显示，本次招聘会需求量最大的岗位类型是机械制造类，耐用消费品、汽车摩托车、电子微电子、贸易进出口也有很大的用工需求，招聘岗位年薪水平主要在7.2万元到18万元之间。

此次招聘会的亮点不仅体现在诚意满满的岗位上，现场北仑人社部门及区内各相关单位还设立了专门的政策咨询台、“乐业帮”工作室等特色点位，为求职者提供更全面的服务。今年，区人社局还新增了“阳光人社”兜底求职保障服务，对于现场没有合适岗位的求职人员，可以留下简历等个人资料，后续人社部门和辖区企业会为其推荐岗位，跟踪服务。

“此次招聘会，主要能够共同助力企业复工复产和帮助劳动者就业，我们设立‘阳光人社’兜底求职保障窗口，就是希望能够为求职者提供一个持续的延伸就业推介服务,给入场求职的人更多的选择。”区人社局局长孙开用表示，促进就业、稳就业和引进人才是一项贯穿全年的工作，接下来会陆续举办一系列招聘会和外出引才活动，计划全年举办各类招聘超过100场次。