需求排摸“靶向发力”，校企匹配“双向奔赴”

——宁波人社携企赴赣开展校企对接

3月24日至25日‌，宁波人社部门组织吉利汽车、震裕科技、精华电子、夏厦精密等10家制造型企业，赴江西省开展理工类校企对接活动‌。活动通过校园招聘会、校企宣讲会和学生座谈会等形式，推动两地校企合作迈上新台阶。

活动筹备阶段，宁波人社部门提前1个月启动企业需求调研，围绕我市专精特新和中小微企业产业特点，梳理出机械制造、电子信息、新能源等领域的‌600余个紧缺岗位‌，涵盖技术研发、智能制造、设备运维等方向。通过比对全国院校专业特色，最终选定与我市企业岗位所需专业匹配度高的院校‌作为重点对接单位，本次活动中对接的‌江西现代职业技术学院、南昌工程学院和江西制造职业技术学院三所院校的机械设计、自动化、材料工程等专业与宁波企业需求契合度超85%。

为了进一步加强企业和院校学生之间的互动交流，宁波人社部门特地在本次活动中设置了招聘会、宣讲会和座谈会等多个对接场景。‌‌在江西现代职业技术学院招聘会现场，企业HR现场面试，部分学生当场达成实习意向。据统计，两日招聘活动初步达成就业意向260人。在南昌工程学院学生座谈会上，宁波企业代表对学生们现场提出所关心的福利待遇、晋升空间、公司环境等问题做了耐心的解答，同时，他们也就学生就业需求和学校合作需求做了详细的了解。在江西制造职业技术学院企业宣讲会现场，机械专业大三学生王同学表示：“通过企业宣讲，我了解到宁波制造业的智能化趋势，计划选修工业机器人课程提升竞争力。”

此次对接活动不仅为宁波企业注入新鲜“技能力量”，也为江西学子拓宽了高质量就业通道。随着两地校企合作向纵深推进，“人才共育、资源共享、发展共赢”的产教融合生态正加速形成，为宁波建设全球智造创新之都提供坚实支撑。